在工厂流水线上挥汗如雨，却因中介的“套路”拿不到应得的工资——这样的遭遇让无数打工者心寒。面对中介与工厂的“踢皮球”，许多人只能忍气吞声。但你知道吗？法律早已为劳动者筑起防线，只要用对方法，维权并不难！以下三招，助你高效追回被拖欠的工资，每一分都是你的权利！

第一招：直击工厂，以“押金关系”施压

许多工厂会向劳务中介收取押金，作为合作保障。抓住这一点，你的投诉会成为工厂与中介博弈的“砝码”。

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收集证据：保留劳动合同、工资转账记录、考勤表等，证明你与工厂存在实际劳动关系。

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正式投诉：向工厂人事部门或管理层提交书面投诉，明确指出“中介未足额支付工资”，并强调工厂有义务督促中介履行责任。

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施压效果：工厂为避免押金被扣或信誉受损，往往会向中介施压，促使对方主动和解。

案例：小何通过中介进入某电子厂，工作一个月后工资被克扣30%。他直接向工厂提交投诉材料，三天后中介主动联系补发工资，并道歉称“系统失误”。

第二招：拨打12333，避开“学生工”陷阱

劳动监察部门是劳动者的“靠山”，但需注意沟通技巧：

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拨打电话前：准备好身份证、工作证明、工资流水等材料，确保投诉内容详实。

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关键话术：若被问及“是否为学生工”，直接回答“我是正式上班但未拿到工资”，避免因“实习生”身份被推诿[^用户策略]。

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跟进处理：劳动监察部门将在5个工作日内立案，并责令中介或工厂限期支付。若对方拒不执行，可申请强制执行。

法律依据：任何单位不得以任何形式克扣或拖欠工资，违者最高可处2倍赔偿。

第三招：个税APP投诉，让税务部门“出手”

若前两招效果有限，税务部门的介入将是一记“重拳”：

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操作步骤：

登录个人所得税APP，进入“收入纳税明细查询”。

选择被拖欠工资的月份，点击“批量申诉”，填写“曾经在职”并补充说明情况。

上传工资条、聊天记录等证据，提交后等待税务部门调查。

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双重效果：

追回工资：税务部门会核查企业是否如实申报收入，若存在偷税漏税，企业将面临高额罚款。

威慑力强：企业为规避税务风险，通常会迅速解决问题。有网友反馈，提交申诉后3天内便收到欠薪[^用户策略]。

维权核心：证据！证据！证据！

无论采用哪种方式，证据链是成败关键：

劳动关系证明：合同、工牌、考勤记录、工作照片。

薪资证据：工资条、银行流水、中介承诺薪资的聊天记录。

沟通记录：与中介或工厂协商的录音、短信等。

写在最后：你的沉默，是对“黑中介”的纵容！

打工人的每一分钱都浸透着汗水，法律赋予我们维权的底气。不要因“怕麻烦”而妥协，更别信中介“下次补发”的谎言。用这三招，让欠薪者付出代价！

记住：正义或许会迟到，但绝不会缺席。你的坚持，不仅是为自己，更是为千万劳动者照亮前路！

若你正在经历欠薪，立即行动！

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